工作十年未缴纳社保，我应该怎么做？

您应先向用人单位主张补缴社保，并咨询退休金领取事宜。分析说明：根据我国劳动法和社会保险法，用人单位有义务为员工缴纳社会保险。您工作十年未缴纳社保，用人单位明显违法。您有权要求用人单位补缴，并可能影响到您的退休金领取。此外，若因用人单位未缴纳社保导致您无法享受养老保险待遇，您可要求其赔偿损失。提醒：若用人单位拒绝补缴或赔偿，且您的退休金领取受到严重影响，应及时寻求劳动仲裁委员会或法院的帮助。
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常见处理方式：您可以通过与用人单位协商、向劳动监察部门投诉、申请劳动仲裁或提起诉讼等方式解决。选择建议：首先尝试与用人单位协商，若协商无果，可向劳动监察部门投诉，由其进行调查处理。若劳动监察部门未能解决问题，您可申请劳动仲裁，对仲裁结果不服的，还可提起诉讼。
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具体操作如下：1.与用人单位协商：明确表达您的诉求，要求补缴社保并咨询退休金领取事宜，记录协商过程。2.向劳动监察部门投诉：提交投诉材料，包括工作证明、未缴纳社保的证据等，配合其进行调查。3.申请劳动仲裁：准备仲裁申请书、证据等材料，参加仲裁庭审，等待仲裁结果。4.提起诉讼：若对仲裁结果不服，可向法院提起诉讼，提交起诉状、证据等材料，参加庭审，等待判决结果。在整个过程中，建议保留好所有相关证据，如工作合同、工资条、社保缴纳记录等，以便在需要时提供证明。